Manager Beheer en Onderhoud Brand/ Sprinkler

* Als hoofd service en onderhoud binnen brandbeveiliging ben je verantwoordelijk voor het soepel, snel en storingsvrij laten verlopen van de dagelijkse operatie en werkprocessen. Je richt, bewaakt, onderhoudt en verbetert de processen en stuurt je teamleden aan. Je ziet toe op de werkzaamheden, neemt maatregelen bij stagnaties en zorgt voor kwalitatieve dienstverlening aan de klant. Je denkt over de grenzen van je afdeling heen en behoudt het overzicht. Je kerntaken omvatten:
* Leidinggeven, motiveren, stimuleren en ontwikkelen van de afdeling.
* Samenstellen van deskundige projectteams.
* Mede ontwikkelen, toepassen en actueel houden van afdelingsprocedures.
* Uitwerken van projectopdrachten met budget, planning, personeel en materiaal.
* Opstellen van projectstatusverslagen en rapportages.
* Beoordelen van aanvragen, offertes en calculaties.
* Controleren van facturatie, meer-/minderwerk en inzet van uren/materialen.
* Opstellen van service- en onderhoudscontracten.
* Financieel verantwoordelijk voor contracten, kleine projecten en klussen.
* Bijhouden en toepassen van wet- en regelgeving.

Je bent pragmatisch ingesteld, zelfstandig en hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel. Je bent commercieel en oplossingsgericht en weet je enthousiasme over te brengen op je teamleden.

Daarnaast beschik je over goede communicatieve vaardigheden, een sterk analytisch vermogen en ben je altijd gericht op het vinden van oplossingen. Je herkent jezelf bovendien in de volgende punten:

* Minimaal HBO werk- en denkniveau, aangevuld met relevante vakopleidingen, cursussen en trainingen.
* Gedegen kennis van sprinkler- en brandmeldinstallaties.
* Geldig VCA-VOL certificaat.
* In bezit van rijbewijs B.
* Het actief bijhouden van je vakkennis.
* Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk.

• Een salaris passend bij jouw werkervaring en genoten opleiding(en)
• Een zeer afwisselende functie met een hoge mate van zelfstandigheid
• 25 vakantiedagen en 13 adv-dagen
• De mogelijkheid om parttime te werken is bespreekbaar
• Een leaseauto, laptop en mobiele telefoon van de zaak
• Uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden
• Pensioenopbouw via het pensioenfonds metaal en techniek
• Een organisatie die openstaat voor jouw ideeën en nieuwe initiatieven
• Een veilige en collegiale werkomgeving
• Kansen voor persoonlijke en professionele groei door middel van diverse opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden (zoals workshops, vakgerichte opleidingen en cursussen)